Fracción XLV. Catálogo y guía de archivos
Principios y bases generales para la organización y conservación, administración y preservación homogénea de los archivos.
Fracción XVII. Currícula de funcionarios
Información curricular del Titular y hasta nivel de jefe de departamento, incluyendo sanciones administrativas.
Fracción XIV. Concursos para cargos públicos
Las invitaciones y convocatorias emitidas para ocupar cargos públicos, ya sea en concurso público o cerrado.
Fracción XIII. Unidad de transparencia
Nombre, domicilio de la Unidad de Transparencia y Comité de Transparencia, y dirección electrónica para solicitudes de información.
Fracción XII. Declaraciones patrimoniales
La información en versión pública de las declaraciones patrimoniales de los servidores públicos, de acuerdo a la normatividad aplicable.
Fracción X. Puestos y vacantes
El número total de plazas de base y confianza, incluyendo las vacantes por nivel de puesto y área.
Fracción VII. Directorio
Desde el titular hasta el nivel de jefe de departamento o su equivalente; o de menor nivel.
Fracción IV. Metas y objetivos
Las metas que el sujeto obligado planea alcanzar a través de sus áreas, conforme a la normatividad aplicable.
Fracción III. Funciones de áreas
Facultades de cada una de las áreas previstas en el reglamento interior, estatuto orgánico o normatividad equivalente respectiva.
Fracción II. Estructura Orgánica
La estructura orgánica completa, con atribuciones y responsabilidades de servidores públicos, prestadores y sujetos obligados
Fracción I. Marco Normativo
El marco normativo del sujeto obligado incluye normas constitucionales, leyes, reglamentos, manuales, acuerdos y otras disposiciones.